周易管理学：易经六四卦 ??第四十卦 解（坎下震上） 雷水解
第四十卦 解（坎下震上） 雷水解
解，利西南，无所往，其来复吉，有攸往，夙吉。
解卦阐述解除困难的金科玉律。
解，解除困难。西南为坤为平地，表示要用温柔的方法去解决困难，当困难解除之后，就应当回到原来的地方，与同事共同休息，才会吉祥，而且解除困难应当迅速，不可拖延，不可犹豫。
在企业经营过程中，遇到困难，就要立即设法解决，这个时候要采温柔的手段，不可采强硬手段，才能够得到员工的理解和支持，而且在有问题时要马上寻求解决，不要拖延。
用人要用有才德的君子，否则用人不当，徒增问题；除恶也要务尽，不惜用严厉手段，使小人势消，君子势长，才能吉祥。
第一爻 ◎ 初六，无咎。
位在基层的初六阴柔，地位不高，所以安全，虽不会大吉，但也无咎。
此爻表示企业人在困难发生初期，就要迅速解决，以防积弊，才会无咎。
第二爻 ◎ 九二，田获三狐，得黄矢，贞吉。
九二阳刚得中，因而能把握中庸原则，又与六五阳阴相应，互相配合，能够得到信任，如在田野中捕获三只狐，又可以得到黄金矢，有很好的成果，又能坚守正道，就会吉祥。
此爻表示你要排除小人，解除困难。
第三爻 ◎ 六三，负且乘，致寇至，贞吝。
用背扛东西，是卑微之人的工作。车是贵人乘坐的，卑微之人乘坐车子，会招惹强盗来抢车子，但坚守正道会吉祥的。
表示卑微之人位于下卦最高位，而且阴爻阳位不正，品德与地位不相称，必然会使盗取此位的人出现，即便守正道，也难免羞辱。
此爻表示要解除企业困难，用人必须得当，要用名实相符的人，才能完成任务，否则对企业没有帮助。
第四爻 ◎ 九四，解而拇，朋至斯孚。
君子断绝与小人的关系，朋友才会到来，就能得到诚意的交往。
此爻表示高级主管在解决企业困难时，应除恶务尽，完全断绝小人，才能得到企业内所有人的信任和支持。
第五爻 ◎ 六五，君子维有解，吉；有孚于小人。
六五在引路人地位，但不是阳刚而是阴柔之君，因此要特别注意和提防分别小人和君子，重用君子，结果才会吉祥，而小人被排除，自己相信吃不开，便会改进，或是自行退去。
此爻表示企业家要大量重用有才德之君子，无德的小人才会隐去。
第六爻 ◎ 上六，公用射隼(音准)于高墉之上，获之，无不利。
隼，恶鸟，象征小人；高墉，高的土墻。
此爻是解卦的最上爻，一切困难必然都会解除的，如同王公对想贪高位的小人，在他正要像恶鸟飞起来的时候，便在高墻上用箭将牠射落，就不会有不利的事发生。
