公司应该征求每位员工的意见,同意到新地址工作的,继续履行劳动合同;不同意去的,则提前三0天书面通知解除劳动合同,并给予经济补偿金。 公司搬迁员工赔偿标准如下:《中华人...
企业是大腿,员工是胳膊,胳膊是拗不过大腿的,企业有的是办法,我知道的企业就是在签订劳动合同时,就让员工签订了1份服从公司安排,服从工作地点调动,假如不签这份补充协议,你还想...
公司搬迁变更工作地点,假如劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、劳动者提出离职分三种情况,只有第一种情况有补偿:一、用人单位存在《劳...
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